Как назначаются пенсии железнодорожникам и трактористам?

В рубрике «Народный юрист» Параллель-медиа публикует ответы на вопросы, касающиеся пенсионного обеспечения граждан Украины. На этот раз на вопросы читателей отвечает начальник юридического отдела управления ПФУ в Жовтневом районе А.И. Шердец. 

Очень часто нам пишут молодые люди, которых просили узнать о выплате пенсий их родители. Не стесняйтесь, узнайте больше о назначении пенсии. Для того, чтобы задать свой вопрос – пишите на электронный адрес редакции «Параллель-медиа» - [email protected]

Какой поядок выхода на пенсию по выслуге лет для железнодорожников?

Право на пенсию по выслуге лет имеют рабочие локомотивных бригад и отдельные категории работников, которые непосредственно организовывают перевозки и обеспечивают безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитенах (согласно п. «а» ст.55 Закона Украины «О пенсионном обеспечении»). Списки их профессий и должностей утверждены постановлением Кабинета Министров Украины от 12.10.1992г. №583. Мужчины имеют право на пенсию по выслуге лет после достижения 55 лет и при наличии общего стажа работы не менее 25 лет, из них не менее 12 лет и 6 месяцев на указанной работе. Женщины – по достижении 50 лет и при наличии общего стажа работы не менее 20 лет, из них не менее 10 лет на указанной работе. Пенсию назначают при условии, что человек уволился с работы, которая дает право на этот вид пенсии (ст. 7 указанного закона).

Указанный порядок назначения пенсий по выслуге лет распространяется на работников магистральных железных дорог. При этом машинисты (их помощники) паровозов (паровых кранов на железнодорожном ходу), тепловозов, электровозов, дизель-поездов, электропоездов (секций), автомотрис и мотовозов и их помощники имеют право на пенсию по выслуге лет независимо от того, являются ли они работниками магистральных железных дорог или заводского железнодорожного транспорта любого предприятия.

Если в трудовой книжке нет сведений, определяющих право на пенсию на льготных условиях или по выслуге лет, для подтверждения специального трудового стажа принимаются уточняющие справки предприятий, учреждений, организаций или их правопреемников (п. 20 Порядка подтверждения имеющегося трудового стажа для назначения пенсий при отсутствии трудовой книжки или соответствующих записей в ней, утвержденного постановлением КМУ от 12.08.1993г. №637). В справке необходимо указать: периоды работы, которые засчитываются в специальный стаж; профессию или должность; характер выполняемой работы.

В случае ликвидации предприятия, учреждения или организации без определения правопреемника для подтверждения специального стажа работы заявитель подает в управление Пенсионного фонда Украины в районах, городах и районах в городах по месту проживания (регистрации) следующие документы (согласно Порядку подтверждения периодов работы, которые засчитываются в трудовой стаж для назначения пенсии на льготных условиях, утвержденному постановлением правления Пенсионного фонда Украины №18-1 от 10.11.2006г.):

1. заявление о подтверждении стажа работы;

2. справку из Единого государственного реестра юридических и физических лиц – предпринимателей, а для предприятий, учреждений, организаций, ликвидированных до 01.07.2004г. и/или относительно которых нет данных о проведении регистрационных действий в Едином государственном реестре, - другие документы, которые должны подтверждать факт прекращения работы предприятия, учреждения, организации в результате их ликвидации (в том числе архивные);

3. трудовую книжку;

4. документы, выданные архивными учреждениями, в частности:
а) справку о заработной плате;
б) копии документов о переводе на другую работу, на работу с неполным рабочим днем, предоставлении отпусков без сохранения заработной платы (в случае отсутствия справку об их отсутствии).
В случае необходимости заявитель может подавать другие документы, подтверждающие выполнение работ, которые дают право на назначение пенсии по выслуге лет.

Засчитывается ли в льготный стаж тракториста время срочной службы и обучения в профессионально-техническом учебном заведении?

Время прохождения срочной службы засчитывается в стаж работы, дающий право на назначение пенсии по возрасту на льготных условиях, если на момент призыва на службу человек учился по специальности в ПТУ, работал по профессии или занимал должность, которая дает право на пенсию на льготных условиях. Это предусмотрено Законом Украины «О внесении изменений в некоторые законы Украины относительно зачисления в стаж работы, дающий право на пенсию на льготных условиях, времени прохождения срочной военной службы».

Согласно статье 38 Закона Украины «О профессионально-техническом образовании» время обучения в ПТУ засчитывается в страховой стаж ученика, слушателя, в том числе в беспрерывный и в стаж работы по специальности, который дает право на льготы, установленные для соответствующей категории работников, если перерыв между днем окончания обучения и днем зачисления на работу по приобретенной профессии не превышает трех месяцев. Время обучения в профессионально-техническом учебном заведении и время прохождения срочной военной службы, которое засчитывается в льготный стаж, не должно превышать имеющегося стажа работы, дающего право на пенсию на льготных условиях.

При обращении тракториста-машиниста за назначением пенсии на льготных условиях администрация хозяйства подает в органы Пенсионного фонда справку о стаже работы, который дает право на льготное пенсионное обеспечение (по утвержденной форме). Справка выдается на основании первичных документов, которые хранятся в хозяйстве и подтверждают выполнение указанных выше работ.